フィールドセールス
- 正社員
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募集内容
| 募集背景 |
事業拡大に伴い、更なる機能改善や新規事業（サービス・プロダクト）の立ち上げ、グローバル市場への参入など様々な挑戦を計画しています。 さらなるサービスの拡大、より良い改善のために私たちと一緒に働きませんか？ |
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| 要件 |
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| 業務内容 |
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| 得られる経験 |
当社サービス「スマレジ」は、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていたりと、自分たちの仕事の成果や会社の成長を、数字以外の部分で実感できるやりがいがあります。 また当社のセールスチームは、インサイドセールスとフィールドセールスの「分業型営業」体制です。それにより、フィールドセールスは商談～成約フェーズに集中することができ、商談スキルのアップにつながります。 |
| こんな方と働きたい |
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| 学歴 | 高卒以上 |
給与・待遇
| 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
スタッフのチャレンジは公正な評価で報酬に反映されますスマレジでは、スタッフ一人ひとりがモチベーションを高め、能力や個性を十分に引き出し、最高のパフォーマンスを発揮できる制度の実現を目指しています。 |
| 賞与 正社員のみ対象 | 年1回（決算賞与を業績に応じて支給） ※過去実績2ヶ月 |
| 勤務地 |
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| 諸手当 正社員のみ対象 |
近距離手当（会社から遠い人・近い人にも平等に、一律で実費交通費と合わせて合計3万円を支給） 【近距離手当の例】 |
| 就業時間 |
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| 社会保険 正社員のみ対象 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 休日 |
完全週休2日制（土日祝休み） 年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、祝日をある程度自由に振替可能（マイホリデー制度） |
| 福利厚生 正社員のみ対象 |
全てのスタッフが健康に働き、充実した生活を送るための制度構築に取り組んでいます。
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選考フロー
書類選考
- 提出書類のフォーマットはPDFです
- 書類は日本語での記載をお願いします
選考結果は合否にかかわらず1週間以内に、採用担当より応募フォームに入力されたメールアドレスにご連絡いたします。
面接
面接は1～2回を予定しております。オンラインもしくはご来社、ご希望に応じて実施させていただきます。
志望動機や、これまでの経歴、今後のビジョンなどをお聞かせ下さい。
内定
通常、ご応募いただいてから内定まで約3〜4週間程かかります。
現在在職中の方や、入社日についてのご希望がございましたらお気軽にご相談ください。
消費トレンドの真ん中で、事業の成長と共にキャリアを積める。
スマレジの主なユーザーは、あらゆる業種・業態・事業規模の店舗運営者です。さまざまな商売を営む店舗運営者の皆さんにセールスとして最適なプランを提案するためには、消費やテクノロジーのトレンドを掴み、店舗を訪れるお客さまのより便利で楽しい消費体験まで見据える必要があります。
さらに、スマレジ・アプリマーケットの登場により、これからはレジのみならず店舗運営全体の課題を解決してゆくフェーズへ。ますますダイナミックになる営業活動を通して、セールスとしてのキャリアアップも目指せる環境です。
OPEN DATA,
OPEN SCIENCE！
当社の主力事業である「スマレジ」は最先端のクラウド型POSレジシステムです。スマホ・タブレット端末にて場所や時間を問わない売上管理を実現し、多くの顧客から支持を得ています。
スマレジを中心とした、プラットフォームから得られる「あらゆる販売データの蓄積と活用」を通して、未来の暮らしをより楽しく便利にしていきます。
